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Jordanie (Amman) 27
POPULATION BULLETIN OF ESCWA
JUIN 1989 - NUMERO 34
93.27.01 - anglais - M. Nabil EL-KHORAZATY
Un siècle de changements dynamiques sur les plans démographiques
et socio-économique en Egypte (A Century of Demographic and Socio-
economic Dynamics in Egypt) (p. 3-35
Un siècle de changements dynamiques sur les plans démographique et
socio-economic (A Century of Demographic and Socio-economic
Dynamics in Egypt). L'étude se propose d'expliquer les mécanismes
et les causes implicites des changements démographiques survenus
en Egypte pendant la période 1882-1981, à travers une analyse des
transformations démographiques et socio-économiques et en
utilisant la méthode de Box-Jenkins propre aux études
chronologiques. Des modèles causatifs incorporant une, ou deux, ou
plusieurs variables sont construits de façon à prendre en compte
les interrelations entre les variables. Ces modèles ont servi à
construire des projections démographiques et socio-économiques
jusqu'en 2000. De nouvelles idées ont ainsi permis d'évaluer la
politique démographique de l'Egypte. (EGYPTE, PROJECTION DE
POPULATION, ANALYSE DEMOGRAPHIQUE, POLITIQUE DEMOGRAPHIQUE)
93.27.02 - anglais - Thomas K. BURCH
Le rôle des deux sexes, le statut des femmes et l'évolution
démographique (Sex-role Homogeneity, Female Status and Demographic
Change) (p. 37-44)
L'auteur se propose d'analyser la nature des relations entre les
modèles de fécondité et la formation des familles en se fondant
sur le statut et le rôle des femmes dans la société. Les études
ont montré que jusqu'ici il était difficile d'adopter des mesures
sur le rôle des partenaires sexuels et sur le statut des femmes.
Aussi, l'auteur propose d'adopter la différence d'espérance de vie
entre les deux sexes pour mesurer le statut des femmes et définir
ce qui distingue les rôles des deux sexes. Pour cela, il analyse
les interrelations entre les variables du développement, de la
religion, de la résidence, de la fécondité d'une part et du statut
des femmes, d'autre part, dans 120 pays. Il montre l'effet des
rôles des deux sexes sur l'évolution démographique et l'effet des
facteurs culturels, tels que la religion et la région de résidence
sur le rôle et le statut des femmes. Mais il reste à interpréter
ces résultats et il convient d'effectuer de nouvelles recherches
sur le rôle des facteurs culturels. (CONDITION FEMININE, ROLE
SEXUEL)
93.27.03 - anglais - Mohammad al-Awad JALAL
AD-DIN
Formes, tendances et avenir de la migration internationale.
Quelques causes et conséquences (Patterns, Trends and Future of
International Migration: Some Causes and Consequences) (p. 45-61)
L'auteur examine les tendances majeures de plusieurs modèles de
migration internationale au cours du XIXe et du début du XXe
siècles, et il les utilisent pour l'étude du volume et de la
direction des courants migratoires actuels. La migration
permanente, la migration illégale et la migration forcée
(réfugiés) sont discutées en détail, bien que la distinction entre
les divers types de migration soit difficile. L'auteur analyse le
volume et l'origine des migrants, ainsi que certains motifs des
mouvements et les implications aux lieux d'origine et de
destination et il émet des hypothèses sur le futur des différents
types de migration. (MIGRATION INTERNATIONALE, PROJECTION DE
POPULATION)
93.27.04 - anglais - Mohammad Shawqi MAKKI
Mobilité professionnelle des chefs de familles émigrant à Médine
(Occupational Mobility of Heads of Households Migrating to Medina)
(p. 63-93)
L'étude s'appuie sur une enquête fait par l'auteur en 1986 et dont
il analyse un échantillon de chefs de famille émigrant à Médine en
Arabie Saoudite. Les résultats montrent que les émigrants dans
leur majorité étaient capables de changer de profession dans un
sens favorable après la migration. Il convient cependant de
distinguer sur ce point entre les Arabes migrants saoudiens et les
Arabes migrants non saoudiens. Cette différence est due à des
facteurs démographiques et à des facteurs socio-économiques comme
le revenu, l'éducation avant et après la migration. Le changement
de profession a eu pour conséquence un sentiment de satisfaction
sur l'activité et une sorte de stabilité psychologique entraînée
par la migration. (ARABIE SAOUDITE, MIGRATION INTERIEURE,
MIGRATION INTERNATIONALE, MOBILITE PROFESSIONNELLE)
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